浦发银行临沂分行召开3季度党风廉洁暨清廉金融文化建设工作会议

临报融媒 2022-08-02 阅读次数: 7147

7月28日上午,浦发银行临沂分行召开2022年3季度党风廉政暨清廉金融文化建设工作会议,分行领导,各单位负责人,全体党员、公司、零售客户经理参加了会议。

会上,分行纪检委员钱翊君对3季度分行党风廉政及清廉金融文化建设重点工作进行安排部署,要求各单位做好以下工作。一是做好与党建工作的深度融合,提高全行员工廉洁自律意识。抓实员工思想教育和培训,对全行干部员工组织开展党史学习教育和党风廉洁案例警示教育,深入推进党风廉政建设和反腐败斗争。二是做好与业务合规发展的密切融合,提高全行员工合规经营意识。全行上下要以总行“十四五”战略规划为引领,坚持依法合规经营的原则和底线,深入开展“行业规范巩固年”活动,持续做好 “内控合规管理建设年”有关工作、积极落实《中国银保监会关于银行业保险业巩固治乱象深化强监管的指导意见》工作要求,做实业务合规培训、内控合规检查、员工行为管理等各项工作,加大问责力度,对发现的苗头性、倾向性问题及风险隐患,坚持从严问责,违规必究。三是按照活动方案有序实施各项工作计划,打造合规、清廉金融文化氛围。各单位要贯彻落实济南分行清廉金融文化建设活动《实施方案》和《推进计划》及银保监“作风建设、行业规范、清廉共建”,《“规范建设巩固年”之“合规我表率”活动方案》要求,相关牵头部门要积极主动,做好部署、规划,各参与单位要积极参与,统一行动,统筹推进各项工作顺利完成。四是举一反三,做好各项问题的整改。针对2021年以来总分行、监管部门各类检查发现的问题及分行内控有效性巡查发现的问题,各管理部室要深入分析问题的原因,查找日常管理中存在的薄弱环节,制定有效可行的整改计划,责任到人,积极落实整改措施,确保举一反三,不再发生类似问题及屡查屡犯问题。对整改措施落实不到位、态度消极不执行整改措施的责任人,分行将严肃问责。

在随后开展的分管行长讲合规活动及基层纪检工作实务培训中,钱翊君对参会人员宣讲了《中国银行业自律公约》,带领大家学习了相关精神,对纪检常用名词“一岗双责”“不敢腐、不能腐、不想腐”“四风”“六项纪律”、监督执纪“四种形态”进行解读,要求全行员工要以案为鉴,筑牢反腐倡廉思想底线,真正做到知敬畏、存戒惧、守底线,党员干部要做标杆、做表率,共同营造风清气正的金融文化氛围,保障全行各项业务健康发展。

为检验近阶段学习成果,现场进行了员工行为管理、银行从业人员职业操守和行为规范、银行业自律公约知识测试。

( 频道编辑: 张宗冰)