临报评论丨加强能力建设 锤炼过硬本领 ——“践行沂蒙精神好干部”系列评论之二

党员干部的素质、能力、水平如何，决定着党的路线方针政策能否得到有效贯彻落实。近期，市委评选出的今年上半年100名“践行沂蒙精神好干部”，符合新时代好干部标准，是沂蒙高素质干部队伍的典型代表。向“践行沂蒙精神好干部”学习，就要以高素质专业化干部为标杆，加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，努力成长为党和人民需要的好干部。

新时代赋予新使命，新使命需要好干部。党的干部是党和国家事业的中坚力量，必须政治过硬、本领高强。在鲁南经济圈发展中当引领、作示范，推动临沂“走在前、进位次、提水平”，千万人民群众的新期盼新需求，对干部队伍的素质和能力提出了新的更高要求。落实厚望期许，实现发展目标，满足群众期盼，迫切需要千千万万高素质的优秀干部共同担当。随着新时代现代化强市建设不断向前推进，面对艰巨繁重的改革发展稳定任务，面对新形势新挑战，我们要时刻保持清醒头脑，克服“本领恐慌”，进一步加大高素质干部队伍建设力度，不断提升党员干部综合能力素质，成为能够让人民依靠的优秀干部。

好干部不会自然而然产生，能力和本领不会凭空而来。广大党员干部要自觉向“践行沂蒙精神好干部”看齐，不断提升学习能力、实践能力和群众工作能力，锤炼担当作为的过硬本领。学习能力是党员干部的基本能力，不学习就不了解政策、不清楚要求、不掌握情况，工作就会迷失方向、脱离实际。要认真学习马克思主义基本理论，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉运用新时代党的创新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题、推动新发展。比知识积累更重要的，是把知识转化为行动，在实践中总结经验、增长才干、提升能力。要把一线当“磨刀石”，把干成事当“试金石”，把困难当“铺路石”，努力在解决实际问题中提升本领。沂蒙精神是党的群众路线的生动实践，作为老区党员干部，必须在提升群众工作能力上走在前。要深入基层虚心向群众学习，换位思考从群众角度考虑问题，通过解决群众“急难愁盼”增进“党群同心”。

闻鼙鼓思良将，起风云见英雄。只要我们充分发挥“践行沂蒙精神好干部”示范引导作用，形成学习典型、争当典型的浓厚氛围，努力打造一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，就一定能汇聚起“走在前、进位次、提水平”的强大力量！

临沂日报评论员