在临沂网评丨基层挂职贵在“实”

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当前，各地采取“上派或下挂”的方式让年轻干部丰富从政经验、提高工作能力、加强历练培养。“远飞者当换其新羽，善筑者先清其旧基”，干部到基层挂职切忌浮于表面，警惕应付交差，要把“实”字贯穿到底。

在摸“实”情中做到“身入心至”。基层挂职需要挂职干部怀着初心奔赴，带着真心履职。明确主责主业主线，把心放在工作上，把工作放在心上，既要沉到一线掌握镇村实际、产业发展等基础情况，更要走进基层察民情民意，访企业困难，解群众诉求，破棘手难题，在深接地气中增强挂职底气，切忌躺在舒适区，沿用老经验，做些表面文章。

在办“实”事中诠释“奋楫笃行”。挂职就是要本着解决问题去，冲着群众诉求改，拿出真招实招干实事。挂职干事不仅要主动参与项目建设、乡村振兴、安全生产、环境保护等中心要事，也要尽心尽力办好道路饮水、人居环境、矛盾调处等民生实事；还要当好上下联动的桥梁纽带，加强与派出单位的对接汇报，积极争取政策、资金、技术等支持，办好产业发展，群众增收等大事难事。同时，要处理好“干实事”和“出显绩”的关系，树立和践行正确政绩观，既要防止急功近利上项目，又要警惕规避风险不干事；面对难啃的“硬骨头”“老大难”，要多当当“热锅上的蚂蚁”，接接“烫手的山芋”，在经风雨、见世面、壮筋骨、长才干中练就担当的宽肩膀和成事的真本领。

在求“实”效中练就“成事之能”。挂职不是被动应付完成派出任务，更不能为了获取基层工作经历“空挂”“虚挂”，最终的落脚点是把工作干成、干好、干出实效，在彰显自我价值中提升群众幸福指数。当前，各项改革任务已经明晰，能否在基层一线落地落实，需要挂职干部做好上级政策“宣传员”，当好出谋划策的“智囊团”。先行领会上级战略和政策精神，及时传导重大决策部署、重大改革及重点任务导向等信息，找准与工作实际的结合点，以资源融合赋能地方发展。做到挂有所用，挂出实效。

邢椿琰

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